Développement durable
Nous avons une stratégie de durabilité ambitieuse, reposant sur 5 piliers. Chacun d’eux témoigne de notre volonté à contribuer positivement aux enjeux sociaux et environnementaux auxquels nous faisons face et à faire de Victoria une marque ainsi qu'une entreprise responsable et engagée, de la production à la vente.
Notre rapport de durabilité 2022, avec mises à jour 2023.
Autonomisation des femmes
Notre engagement à "faire briller les femmes" va au-delà des bijoux: nous soutenons l’égalité des genres en offrant un emploi à des milliers de femmes ainsi que des opportunités de carrière et de formation de qualité et en créant une communauté de soutien bienveillante. Depuis la création de Victoria, nous avons offert un emploi à plus de 50.000 femmes et versé plus de 300 millions d’euros de commissions!
Durabilité
Nous réfléchissons continuellement à comment optimiser nos activités et réduire notre impact sur l’environnement. Nous nous engageons à utiliser les matières premières de manière plus durable. Cet engagement se traduit dans:
- L’utilisation de métaux recyclés pour la fabrication de 95% de nos bijoux et le recyclage de nos invendus (fonte de l’argent et de l’acier pour les réutiliser)
Nos emballages en matériaux recyclés (pochettes et sacs en PET recyclé, sacs à base de papier recyclé)
Nos catalogues (papier FSC issu d’une gestion durable des forêts et encre végétale)
En parallèle, nous collaborons avec des fournisseurs qui partagent nos valeurs et respectent nos critères sociaux et environnementaux.
Conditions de travail
Nous mettons un point d’honneur à créer un environnement de travail agréable, sûr et encourageant pour tous les employés. Nous souhaitons également garantir l'égalité des chances et travaillons avec une équipe diversifiée, passionnée et engagée.
Gouvernance éthique
Nous gérons nos activités de manière éthique et intégrons dans nos décisions des valeurs sociétales fortes ainsi que les intérêts de toutes les parties prenantes. Nous avons défini nos valeurs communes et nous veillons à les faire connaitre de tous et appliquer au quotidien: Briller, Bienveillance, Respect, Ensemble, Pérennité, Succès.
Nous avons également mis en place un dispositif d’alerte en cas de non-respect des valeurs Victoria et de notre code de conduite. Le formulaire d’alerte se trouve ci-dessous.
Philanthropie
En tant qu'entreprise fondée par des femmes pour des femmes, cela nous tient à cœur de nous engager pour des causes qui les soutiennent. Nous nous investissons avec beaucoup d’énergie pour soutenir Think Pink, la campagne nationale de lutte contre le cancer du sein. Chaque année, au mois d’octobre, nous appelons notre réseau à se mobiliser en masse. En 2022, nous avons versé 35.464€ à l’association!
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